如意直播官方版-如意直播直播视频在线观看免费版下载-如意直播安卓版本免费安装

全國黨建網(wǎng)站聯(lián)盟【展開】
當前位置:首  頁 > 人才工作 > 人才工作 > 正文
做好“引育留” 造出“新磁場”——柳城縣推進鄉(xiāng)村振興增進民生福祉之人才振興篇
發(fā)布日期:2023-10-07   |  來源:柳州日報、柳州黨建微信公眾號   | 字體大小:【

人才振興,是鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ),而鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在人。近年來,柳城縣錨定方向,積極在引才、育才、用才上下功夫,通過全視角“引”、全鏈條“育”、全身心“留”,讓各類人才的創(chuàng)造活力競相迸發(fā)、聰明才智充分涌流,為推動柳城縣高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的人才支撐和智力支持。

一子落定,滿盤皆活。2022年,全縣專業(yè)技術(shù)人員總量5383人;高技能人才480人,引進急需緊缺人才7人,招錄定向定培醫(yī)學(xué)生13人,引進專業(yè)技術(shù)人才389人。全年,柳城縣人才工作共計支出約816.2萬元,用于人才引進、人才培訓(xùn)、人才激勵支出等方面,以更好的待遇吸引和留住人才,加快柳城縣人才資源向人才資本轉(zhuǎn)化,激活鄉(xiāng)村振興人才“蓄水池”。


破土開荒 精準引才

近年來,柳城縣持續(xù)實施《柳城縣師范生定向培養(yǎng)辦法》《柳城縣醫(yī)學(xué)生定向培養(yǎng)辦法》及《柳城縣急需緊缺人才引進辦法》等一系列人才工作政策措施,為引才留才提供政策保障。設(shè)立人才發(fā)展專項資金,給予每名定向培養(yǎng)師范生培養(yǎng)金10萬元,畢業(yè)后優(yōu)先聘用,共引進教育類人才12人,招聘特崗教師190名;聚焦重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,通過“雙招雙引”方式在精細化工、食品科技、木材加工等行業(yè)引進各類經(jīng)營管理人才100多名;推進柳城縣醫(yī)院與柳州市人民醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院等建立緊密型醫(yī)聯(lián)體,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建立縣域“醫(yī)共體”,引81名醫(yī)務(wù)人員;對縣甘蔗研究中心急需的農(nóng)作物遺傳育種、栽培耕作等專業(yè)技術(shù)人才實行多渠道招聘,成功引進甘蔗產(chǎn)業(yè)專業(yè)技術(shù)人才7名。


柳城縣舉辦大學(xué)生就業(yè)推介會


澆水施肥 精心育才

柳城縣持續(xù)探索校地(企)合作。通過“訂單式”“學(xué)徒制”“產(chǎn)學(xué)研”等培養(yǎng)模式,為企業(yè)培育輸送人才。目前,該10家企業(yè)與廣西科技大學(xué)、湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)等高校建立產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系,有效解決企業(yè)缺乏技術(shù)人才問題;積極推進“教共體”“醫(yī)聯(lián)體”建設(shè),與柳州市、柳北區(qū)、縣域內(nèi)多層級建立“教共體”,多維度培養(yǎng)學(xué)科帶頭人等教師人才。推進縣醫(yī)院與柳州市人民醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院、婦幼保健院等建立緊密型醫(yī)聯(lián)體,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建立縣域“醫(yī)共體”,培養(yǎng)縣域衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療人才;大力培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民和農(nóng)村實用人才,2022年培育新國家級“頭雁計劃培育項目學(xué)員”、頭雁支書、新型職業(yè)農(nóng)民203名;依托國家糖料產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系柳城綜合試驗站及廣西農(nóng)作物良種培育中心,健全完善人才小高地、專家工作站、“先模”創(chuàng)新工作室等載體建設(shè),采取“黨組織+科研單位+蔗農(nóng)+企業(yè)”模式,加強與廣西甘蔗研究所等單位雙邊技術(shù)合作,其研發(fā)的“桂柳05136”品種2022年廣西應(yīng)用面積達420萬畝。


柳州高級中學(xué)與柳城中學(xué)“教育共同體”揭牌儀式


精耕細作 精妙留才

柳城縣持續(xù)優(yōu)化教育、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)“編制+控制數(shù)”人員總量管理模式,全面實施義務(wù)教育階段教育“縣管校聘”、縣域醫(yī)療衛(wèi)生人才“縣聘鄉(xiāng)用”“鄉(xiāng)聘村用”。深入開展“人才領(lǐng)航·助力鄉(xiāng)村振興”活動,圍繞“人才+科技”“人才+文旅”等七大服務(wù)項目,采取“鄉(xiāng)鎮(zhèn)點單+項目人才團隊接單”的方式,定期到田間地頭開展線下農(nóng)業(yè)科技服務(wù)。持續(xù)推行縣級領(lǐng)導(dǎo)干部“一對一、點對點”直接聯(lián)系、服務(wù)專家人才機制,不定期與聯(lián)系點人才開展談心交流,釋放愛才留才的滿滿誠意。2022,發(fā)放人才培養(yǎng)金19.6萬元,人才津貼30.23萬元,慰問品及慰問金共計3.68元。大力開展柳城縣第八批專業(yè)技術(shù)拔尖人才、第二批優(yōu)秀實用人才、第二批優(yōu)秀企業(yè)人才以及醫(yī)療教育特殊人才的評選工作,充分調(diào)動各領(lǐng)域優(yōu)秀人才的工作積極性和創(chuàng)造性。


柳城縣第八批專業(yè)技術(shù)拔尖人才頒獎典禮



分享到: