今年以來(lái)，融水縣以“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為契機(jī)，采取形式多樣的方法從嚴(yán)從實(shí)管理干部，有效促進(jìn)干部成長(zhǎng)。
“嚴(yán)”培訓(xùn)，提高素質(zhì)。以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神和圍繞全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面推進(jìn)依法治國(guó)、全面從嚴(yán)治黨為主要內(nèi)容，通過(guò)“苗山講堂”、實(shí)地教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)教等方式，以專題化、短期化、小班化培訓(xùn)及干部自主選學(xué)相結(jié)合的培訓(xùn)模式，分級(jí)分類開(kāi)展專題培訓(xùn)。充分發(fā)揮黨校黨員干部教育的主陣地作用、紅色教育基地的震撼作用、先進(jìn)典型的示范作用和反面教材的警示作用，進(jìn)行體驗(yàn)式教學(xué)，提高黨員、干部思想理論素養(yǎng)，使干部自覺(jué)踐行三嚴(yán)三實(shí)，不斷提高干部黨性修養(yǎng)和服務(wù)基層的能力。
“嚴(yán)”管理，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。加強(qiáng)干部日常管理力度，要求干部深入基層調(diào)研，熱情接待群眾，做群眾的貼心人；八小時(shí)外，開(kāi)展干部夜訪、夜課、夜會(huì)等活動(dòng)，杜絕“走讀”現(xiàn)象。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)抽查、固定電話核實(shí)等多種形式，不定時(shí)對(duì)干部進(jìn)行明察暗訪，對(duì)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，擅自離崗、走讀等違反工作紀(jì)律人員，通過(guò)通報(bào)批評(píng)、約談等形式，糾正不良現(xiàn)象，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。目前，公開(kāi)曝光接受調(diào)查或黨紀(jì)政紀(jì)處理的頂風(fēng)違紀(jì)黨員干部40多起。
“嚴(yán)”監(jiān)督，樹(shù)立形象。采取縣黨中心組學(xué)習(xí)、以會(huì)代訓(xùn)等多樣方式，強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律教育和剛性約束，加大治庸治懶和治理為官不為的力度。探索“一哨二卡三談四免”工作法從嚴(yán)監(jiān)督管理干部，（“一哨”即在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位對(duì)科級(jí)干部設(shè)立監(jiān)督前沿哨站；“二卡”即設(shè)立群眾監(jiān)督關(guān)卡、設(shè)立聯(lián)審聯(lián)查關(guān)卡；“三談”即采取勉勵(lì)談、警醒談、戒勉談三種方式找干部談話；“四免”即免評(píng)優(yōu)評(píng)先、免交流調(diào)動(dòng)、免提拔任用或給予免除黨內(nèi)外職務(wù)）。嚴(yán)格執(zhí)行重要事項(xiàng)、重要情況請(qǐng)示報(bào)告制度，從嚴(yán)從實(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)干部出國(guó)（境）審查工作和領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作，采取措施嚴(yán)防“三超兩亂”反彈和“裸官”現(xiàn)象，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職行為和離退休干部在社會(huì)團(tuán)體兼職行為，進(jìn)一步加大實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作力度。同時(shí)，在各單位顯眼處設(shè)立“黃牌警示”，公示投訴電話、投訴信箱等，接受群眾的監(jiān)督，進(jìn)一步樹(shù)立黨員干部的良好形象。
“嚴(yán)”考核，考準(zhǔn)干部。認(rèn)真落實(shí)好干部二十字標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)選拔、從嚴(yán)考核、從嚴(yán)治吏，把好動(dòng)議提名關(guān)、考察考核關(guān)、程序步驟關(guān)，認(rèn)真核查擬提拔人選、后備干部人選、轉(zhuǎn)任重要崗位人選的“一齡兩歷”和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告。加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)干部的考核評(píng)價(jià)，注重領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的研判，選準(zhǔn)配好黨政正職等重要崗位領(lǐng)導(dǎo)干部，充實(shí)各類專業(yè)型干部，及時(shí)調(diào)整不適宜、不勝任、不稱職干部。嚴(yán)格執(zhí)行干部管理制度，加強(qiáng)對(duì)科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部、借調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所領(lǐng)導(dǎo)的管理，制定出臺(tái)了非領(lǐng)導(dǎo)干部、借調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部等制度。(融水縣委組織部 龍林智）
桂公網(wǎng)安備 45020202000116號(hào)